zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Mannen likken zich omhoog

20 oktober 2005 - Bijna de helft der mannen (46 procent) vindt dat het belangrijk is om goede vriendjes te blijven met de baas om hogerop te komen. Van de vrouwen denkt slechts 20 procent dat vrienden een goede band met de baas tot promotie kan leiden. Vrouwen geloven dat extra hard werken meer effect heeft. Dat blijkt uit onderzoek van Dotwise in opdracht van vacaturesite MegaJobs.

Onderzoeksbureau Dotwise ondervroeg voor het onderzoek 304 mannen en vrouwen uit de beroepsbevolking ondervraagd van 18 jaar en ouder.



Maakt niet uit
Iets extra's doen ziet maar één op de drie mannen zitten, terwijl één op de twee vrouwen hiermee de kansen op een carrièrestap wil vergroten. Volgens sommige mannen (14 procent) en iets meer vrouwen (20 procent) maakt het overigens niks uit wat je doet en draait het om toeval of toch, gewoon, kwaliteit.

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 
 
 
reacties
 
Johan  |   | 
31-07-2014
 | 
15:03 uur
Ik maak zelf ook gebruik van deze tactiek. Maar ik probeer het wel een beetje in het geniep te doen.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Pas op met het snijden in de kosten als ondernemer
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10