9 juni 2009 - Werknemers die met bevlogenheid hun werk doen, zijn van grote waarde voor bedrijven. Het lijkt er zelfs op, dat werknemers vooral bevlogen worden, als er veel van hen wordt gevraagd. Zij kunnen dit nog makkelijker aan, als er op hun werk sociale collega's zijn en als hun werkgever goede ontplooiingsmogelijkheden en feedback biedt. Dat cocnludeert prof.dr. Arnold Bakker, hoogleraar Arbeids-en Organisatiepsychologie in de Faculteit der Sociale Wetenschappen van de Erasmus Universiteit in Rotterdam.
