Info

Gezondheidsmanagement bevordert gezonde leefstijl op werk en thuis

26 november 2010 - Via gezondheidsmanagement kunnen organisaties een gezonde leefstijl bevorderen bij medewerkers. De vier aandachtsgebieden van gezondheidsmanagement zijn verzuimcoördinatie, reïntegratie, preventie en vitaliteit. Tevens worden cultuuraspecten beïnvloed zoals de motivatie en ambitie van werknemers om voor een gezonde organisatie te zorgen.

Bron: Profnews

Doorsturen

1 reactie

Netwerk in Beweging

2010

uur

Meer over gezondheidsmanagement op de nieuwe branchebrede community voor professionals op het terrein van sport, bewegen en gezondheid:
www.netwerkinbeweging.nl

REAGEREN

Naam:

Emailadres:

URL: (niet verplicht)

http://

Reactie/Opmerking:

Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.

Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.


	Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei


		Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1)
		‘Ben jij een workaholic?’ (1)
		Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3)
		Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie (1)
		Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1)
		Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen? (1)
		Mind your data (1)