zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
beurs
 

Lagere opening op Wall Street

31 juli 2014 - Wall Street beweegt donderdagmiddag richting een flink lagere opening. Futures op de Dow, S&P500 en Nasdaq noteren een half uur voor opening ruim een half procent lager. "Dit valt nog mee", aldus Koen Bender van Mercurius Vermogensbeheer over de openingsindicatie. Volgens Bender is er grote onzekerheid over de situatie in Argentinië. Wordt dit een default, of een gedeeltelijke default en welke beleggers worden geraakt, zo verwoordde de vermogensbeheerder de zorgen op Wall Street. De zorgen om Argentinië komen bovenop de al bestaande zorgen om Rusland en Israël. Daarnaast lieten de Amerikaanse steunaanvragen afgelopen week, na een stevige daling een week eerder, juist een stijging zien van 23.000 naar 302.000. Kort na opening wordt de inkoopmanagersindex van Chicago bekend gemaakt. Exxon Mobil boekte in het tweede kwartaal 28 procent meer winst op 8.870 miljoen dollar. Zowel de divisie upstream als downstream deden het beter dan een jaar eerder. De dagproductie daalde wel bijna met 6 procent op jaarbasis. Het aandeel wordt voorbeurs 1,5 procent lager verhandeld. Colgate-Palmolive zag in het tweede kwartaal de omzetgroei gedrukt worden door wissselkoerseffecten. Autonoom steeg de omzet echter met 4,0 procent. Volumes droegen 2,5 procent bij en prijsstijgingen 1,5 procent. Wisselkoersen drukten echter ook met 4,0 procent op de omzet, waardoor de omzet slechts nipt steeg van 4.346 miljoen naar 4.352 miljoen dollar. Het aandeel opent vermoedelijk 2,2 procent lager. T-Mobile US boekte over het tweede kwartaal duidelijk betere resultaten en zag het aantal abonnees flink stijgen met 1,5 miljoen stuks. Dit was al het vijfde kwartaal op rij dat T-Mobile meer dan 1 miljoen nieuwe abonnees aan zich wist te binden. Voorbeurs koerst het fonds 2,2 procent hoger. Nabeurs volgen nog de cijfers van onder meer LinkedIn en Tesla.
Bron: ABM Financial News
 
 Doorsturen   Reageer
 

 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10