zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
beurs
 

Volumeafname Nederlandse postmarkt drukt resultaat PostNL

5 november 2012 - De volumedaling bij PostNL heeft ook in het derde kwartaal doorgezet, maar was geen aanleiding voor het postbedrijf de outlook voor 2012 aan te passen. De Nederlandse postactiviteiten blijven onder druk staan. De volumes namen volgens PostNL af met 10,1 procent. Voor heel 2012 mikt PostNL op een afname van 8 tot 10 procent. PostNL start per vandaag onder meer met een test van het samenvoegen van locaties om de kosten te verminderen waarmee het bedrijf de krimpende postvolumes in Nederland wil opvangen. "Na evaluatie van de alternatieven zullen we een besluit nemen over de verdere uitrol van de reorganisatie. Uiterlijk bij de presentatie van de resultaten over het vierde kwartaal zullen we een update geven", aldus PostNL. Het postbedrijf blijft vertrouwen houden de besparingsdoelstellingen voor de lange termijn te halen. Tegenover de stevige volumedaling op de Nederlandse postmarkt, zag PostNL dat divisie Parcels een "goede" volumeontwikkeling doormaakte. Ook divisie International boekte volumegroei. De omzet van PostNL steeg in het derde kwartaal met 1,2 procent naar 1.033 miljoen euro, een licht sterkere stijging dan analisten geraadpleegd door ABM Financial News hadden voorzien. Deze omzetstijging resulteerde in een onderliggend cash bedrijfsresultaat van 4 miljoen euro, tegen 21 miljoen euro een jaar geleden. Verder herwaardeerde PostNL het belang in TNT Express met 180 miljoen euro en liep de nettoschuld op met 214 miljoen euro tot 1.216 miljoen euro.
Bron: ABM Financial News
 
 Doorsturen   Reageer
 

 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10