zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
artikelen
 

Hoe gaat ú om met de coronaregels op de werkvloer?

Door: Frank van Marwijk
 
We bevinden ons nu officieel in de tweede coronagolf. Het aantal gemeten besmettingen met het virus loopt rap op. Maar in tegenstelling tot de eerste golf, is er een toenemende discussie over de toepassingen en het belang van de maatregelen. Landelijk uit zich dit in openlijk protest van vóór- en tegenstanders, wat zich soms uit in wederzijdse scheldpartijen via de sociale media. Ook wordt er wisselend met de coronaregels omgegaan. Velen volgen de regels en houden zich netjes aan de maatregelen. Sommigen vrezen voor een besmetting en doen er uit eigen beweging nog een schepje bovenop. Anderen lappen de regels aan hun laars, doen er lacherig over of verzetten zich ertegen.

Persoonlijk ervaren bedreiging
De visies die de verschillende partijen aanhangen, hebben een directe relatie met ieders persoonlijk ervaren bedreiging, door het virus zelf én/of door de maatregelen. Voor mensen die het virus zien als een grote bedreiging voor zichzelf, hun omgeving en de volksgezondheid (met name ouderen en kwetsbaren), gaan de maatregelen niet ver genoeg. Anderen schatten de risico’s juist laag in en zijn minder bang om besmet te raken. Zij vrezen eerder voor de bestaanszekerheid van hun bedrijf, het behouden van hun baan en de economische en psychische schade zij mogelijk zullen ondervinden. Beide standpunten gaan uit van een zekere vrees, maar de verschillende uitgangspunten zijn moeilijk te verenigen. De discussie over de maatregelen wordt bovendien gevoed door de vrijblijvendheid van sommige ‘dringende’ adviezen. Dit geeft niet alleen maatschappelijke verwarring, maar hetzelfde speelt ook op de werkvloer.
 

Gratis toegang

Alleen geregistreerde abonnees hebben toegang tot deze pagina.

Registratie is volledig gratis en geeft u direct toegang tot het opgevraagde document of artikel en tot honderden andere checklists, artikelen, contracten en tests & tools.

GRATIS REGISTREREN
 
Bent u al abonnee, vul hier uw e-mailadres en wachtwoord in:

E-mailadres:
Uw persoonlijke wachtwoord:
Wachtwoord vergeten?
 
 
Een bedrijf kopen of verkopen, wat zijn de haken en ogen?
Dit is waarom de beveiliging van jouw domein zo belangrijk is
Het managen van jouw onderneming aan de hand van een sterk netwerk doe je zo
reacties
Een derde managers vindt leidinggeven meer gericht op soft skills dan inhoud  (1) 
Saaie baan slecht voor het hart (1) 
HR-professional heeft hekel aan digitale sollicitatiegesprekken (2) 
Hervormingsplan voor woningmarkt goed ontvangen door makelaars (1) 
Logisch dat we zo vaak onlogisch denken (1) 
Hoogwaardige audio-oplossingen bepalend voor welzijn, efficiëntie en professionele uitstraling van hybride werkers (1) 
Vijf AI-lessen die COVID-19 ons leerde (1) 
top10
Stages winnen aan effectiviteit als baanvindkanaal tijdens corona
Een vierdaagse werkweek door digital en artificial intelligence
HR-professional heeft hekel aan digitale sollicitatiegesprekken
Managers worstelen 2,5 keer vaker met disrupties dan C-level
Werkgevers verwachten dit kwartaal negen procent stijging werkgelegenheid
Mening medewerkers te weinig gevraagd bij ontwikkeling zakelijke apps
Internationale ondernemingen zien cybercriminaliteit en het lekken van informatie door werknemers als de grootste risico’s
Top tien snelst stijgende functies voor afgestudeerden
Kwart werkzoekende jongeren heeft geen vertrouwen in zoektocht naar baan
70 procent Europese organisaties zet al AI in
meer top 10