zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
artikelen
 

Met meer lef aan het werk

Door: Frank van Marwijk
 
Met een goede opleiding en passende ervaring kunt u veel bereiken. Maar er is nog een ander element nodig om ervoor te zorgen dat u er echt uitspringt: lef! Veel managers hebben wel de benodigde vaardigheden en de ambitie om een gewaagde uitdaging aan te gaan, maar zijn niet altijd bereid om risico te nemen. Durft u van de gebaande paden af te wijken? Hebt u bijvoorbeeld het lef om uw baan op te zeggen om iets onbekends te gaan ondernemen? Waagt u zich vol vertrouwen in het diepe? In dit artikel vindt u de grondbeginselen voor meer lef. Vanaf vandaag durft u alles aan.

Geen garanties!
De in het verleden behaalde resultaten, geven geen garantie voor de toekomst. Succes hoeft zich niet per se te herhalen. Tegelijkertijd is het ook niet zo dat wanneer het een keer mis gaat, dat de volgende keer weer zo is. Toch zijn we eerder geneigd om het laatste te geloven. En omdat we risico’s willen vermijden, doen we liever wat we altijd deden. Dat voelt vertrouwd en veilig. Maar gek genoeg biedt het doen wat we altijd hebben gedaan óók geen garantie voor de toekomst. De basis van veel van wat we nalaten is angst voor het onbekende. Het leven biedt immers geen garanties. 
 

Gratis toegang

Alleen geregistreerde abonnees hebben toegang tot deze pagina.

Registratie is volledig gratis en geeft u direct toegang tot het opgevraagde document of artikel en tot honderden andere checklists, artikelen, contracten en tests & tools.

GRATIS REGISTREREN
 
Bent u al abonnee, vul hier uw e-mailadres en wachtwoord in:

E-mailadres:
Uw persoonlijke wachtwoord:
Wachtwoord vergeten?
 
 
Doorontwikkeling en zelfontplooiing blijft belangrijk, ook voor managers
reacties
Twee op de vijf Nederlanders werken tijdens coronacrisis voor het eerst vanuit huis (1) 
Dé L&D uitdaging voor HR: professionals weten niet meer wat ze moeten weten  (1) 
Weg met CV’s en brieven!  (1) 
Coaching in negen stappen (1) 
Aanbod commercieel vastgoed verder gedaald (1) 
Het beste van twee werelden: een ondernemerscultuur bouwen in uw organisatie (1) 
1,6 miljoen Nederlandse auto's rijden nog door op winterbanden (1) 
top10
Weg met CV’s en brieven!
Top vijf banen die meest in trek zijn bij sollicitanten
Twee op de vijf Nederlanders werken tijdens coronacrisis voor het eerst vanuit huis
Hoe thuiswerken intelligenter – en veiliger – wordt
Dé L&D uitdaging voor HR: professionals weten niet meer wat ze moeten weten
De impact van het coronavirus op het vak van Assistants
Sales, marketing en corona: licht aan het einde van de tunnel?
Vijf manieren waarop dienstverleners hun businessmodel kunnen aanpassen aan de 1,5 meter economie
Vier adviezen die organisaties tijdens en na corona-crisis laten excelleren
Van data verzameling naar gegevensminimalisatie
meer top 10