Vraag "Mijn teamleden, met veel tegenpolen daarin, vullen mij en elkaar goed aan in expertise. Maar in de samenwerking is de harmonie soms zoek. Ik mis goede en eenduidige communicatie en informatiedeling. Ik mis gelijkgestemden en voel me geremd door het team. Wat kan ik doen?"
Antwoord van Asha Kalijan
Het lijkt alsof je dingen doet die je niet leuk vindt en niet de inspiratie en uitdaging vindt die je nodig hebt. Ontevredenheid is een goed signaal om het anders te gaan doen.
