zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
artikelen
 

Waarom heb ik steeds nieuwe uitdagingen nodig?

Door: Asha Kalijan
 
Vraag
"Ik merk dat ik snel uitgekeken raak in mijn huidige functie en dat is niet voor het eerst. Alles wordt voor mij al gauw routine en dan raak ik verveeld en ontevreden. Ik krijg steeds de behoefte aan nieuwe dingen. Daar komt bij dat er nog wat perikelen en veranderingen zijn mijn organisatie en mijin functie. Wat te doen?"

Antwoord van Asha Kalijan
Er spelen een paar dingen tegelijk. Deze zaken herhalen zich daarnaast regelmatig. Ik ga drie punten behandelen voor meer inzicht in jouw situatie. Ga aan de slag met wat voor jou geldt.
  • Domino effect. Zaken stapelen zich op: je krijgt behoefte aan nieuwe dingen, er zijn perikelen en veranderingen en je doet het niet goed
  • je  bent iemand die nieuwe uitdagingen nodig heeft
  • je vlucht voor zaken die spelen
(H)erken het domino effect en maak zaken simpel
Ik schat in dat je zaken op hun beloop laat, waardoor er een domino effect ontstaat. Dan wordt alles complex. De vraag is natuurlijk waarom je het zover laat komen. Het kan zijn, dat je niet goed anticipeert op wat er gebeurt, zelfs wellicht het effect van veranderingen en omgang met perikelen onderschat. Mijn advies is om na te gaan, welke patronen je vertoont in je functioneren, specifiek gericht op (interne) veranderingen.
 

Gratis toegang

Alleen geregistreerde abonnees hebben toegang tot deze pagina.

Registratie is volledig gratis en geeft u direct toegang tot het opgevraagde document of artikel en tot honderden andere checklists, artikelen, contracten en tests & tools.

GRATIS REGISTREREN
 
Bent u al abonnee, vul hier uw e-mailadres en wachtwoord in:

E-mailadres:
Uw persoonlijke wachtwoord:
Wachtwoord vergeten?
 
 
advertorial
De éénjarige opleiding tot Qualified Bedrijfskundige
Leer bedrijfskundige kennis integraal toe passen in complexe en continu veranderende situaties. Een unieke opleiding waar aandacht is voor kennis, vaardigheden én jouw persoonlijke ontwikkeling! Start 29 oktober, download nu de brochure!
Lees verder
De juiste planning voor een feilloze bedrijfsverhuizing
Stuur je medewerkers veilig en voordelig de weg op
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Belang van een goede werkgeversverklaring
Waar voldoet een goede website voor jouw bedrijf aan?
reacties
Omzet van B2C e-commerce opnieuw groter aandeel van BBP (1) 
Hoe kunt u slaaptekort van uw medewerkers oplossen? (1) 
De klant is koning, maar is uw medewerker dat ook?  (1) 
Ultieme teambuilding: met het team op vakantie (1) 
HR-beslisser: starters met traineeship mogen meer verdienen dan starters zonder (1) 
De hoge werkdruk grootste probleem in organisaties (1) 
Luieroorlog lijkt voorbij (1) 
top10
Zeven tips voor sneller burn-out herstel (video)
Hoe weet u of iemand over de juiste mindset beschikt?
Het recept voor de ideale vacature
Duitse graadmeter: wereldwijde recessie zet door
Keuze tips voor de smartphone van de zaak
Verschil levensverwachting hoog- en laagopgeleid groeit
Digitale-competentiekloof schaadt internationale bedrijven
Bedrijven lopen talent mis door taalgebruik in vacatures
Kwart bedrijven ervaart personeelstekort
Klant niet op één bij CFO
meer top 10