zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
vaknieuws
 

Operational excellence is belangrijkste thema voor ondernemingen

2 september 2010 - Voor het top management van ondernemingen is momenteel operational excellence het belangrijkste thema. De economische crisis verhoogt de noodzaak om bedrijfsprestaties te verbeteren, de concurrentiepositie te versterken en het marktaandeel te vergroten. Organisaties moeten hun werkkapitaal reduceren en de cash flow vergroten. Operational excellence is een van de belangrijkste competitieve differentatiors om deze doelen te bereiken.

Operational excellence kan op vele manieren worden nagestreefd. Bijvoorbeeld via voortdurende verbetering, oftewel een groot aantal verbeterinitiatieven die verspreid door de organisatie worden uitgevoerd. Deze methode past het best bij organisaties die neigen naar decentralisatie van bevoegdheid. Een tweede manier is via gerichte interventies, waarbij de organisatie zich richt op het gebied waar de grootst behoefte aan verbeteringen bestaat. De verbeteringen zullen tot een duidelijke return on investment (roi) leiden.

De derde manier is via een transformatieprogramma, waarbij op grote schaal verbeteringen worden doorgevoerd. Het operating model of de bedrijfsstrategie gaan op de schop.

Bron(nen):
Banking Review (september 2010)
Bron: Profnews
 
 Doorsturen   Reageer   
  
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Goed voorbereid de buitenlandse markt op
Agentschap NL hielp Amsterdance aan contacten op de Amerikaanse markt dankzij een marktscan die door de ambassade werd gemaakt. "Een prima stukje dienstverlening van de overheid". Lees hun verhaal op www.agentschapnl.nl/goedvoorbereid.
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
reacties
Steeds minder sollicitanten liegen over salaris (1) 
Marketeers kritisch over de toekomst van telemarketing (1) 
Werkgevers en werknemers kunnen elkaar online niet vinden (1) 
Checklist: Bring Your Own (1) 
Waarom to-do lijstjes niet werken (34) 
Hoe verbreek ik de starheid jegens veranderingen? (2) 
Vijf tips voor het gebruik van sociale media en e-mail (1) 
beurs
AEX index: 325.33 -0.20 %
Stijgers Dalers
Wavin 10.35  8.5 %
Wessanen kon 2.94  5 %
USG people 7.42  4.5 %
Qurius 0.17  -5.6 %
Heijmans 8.92  -3.6 %
KPN kon 7.99  -2.7 %
TomTom stapt in verzekeringmarkt
KPN servers gehacked
Nedap boekt hogere omzet in 2011
meer beurs
top10
Waarom to-do lijstjes niet werken
Vijf tips voor het gebruik van sociale media en e-mail
Dubbel burn-out
Vier aspecten van talentmanagement die u kunt leren van de sportwereld
Verbale aanwezigheid vergroot uw doeltreffendheid
Drie modetrends en drie kledingtips voor het voorjaar
Werkgevers en werknemers kunnen elkaar online niet vinden
Millennial verkiest persoonlijke ontwikkeling boven hoog salaris
Merkartikelen staan onder druk
Nederlander weer bereid om te verhuizen voor baan
meer top 10
boekennieuws
Generatie Z
Vanaf 2020 is Generatie Z aan zet. Bent u er klaar voor? Of staat u straks schaakmat? Motiveren kunnen we Generatie Z niet, maar inspireren des te meer.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures