zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
persberichten
 

Gratis recruitmentsysteem HROffice met baanbrekende functionaliteiten

5 november 2012 - De inhoud van dit persbericht is niet afkomstig van de redactie van Managersonline.nl en derhalve niet journalistiek getoetst.

Vanaf a.s. maandag, met de lancering van de nieuwe release, biedt recruitmentsysteem HROffice wederom een aantal nieuwe innovatieve mogelijkheden om het werving & selectie proces nog beter te ondersteunen. Deze vernieuwingen zijn zowel voor de betaalde versies alsmede de gratis versie beschikbaar om zo aan iedere gebruiker de beste recruitmentmiddelen te bieden.



Eén van de unieke features is de volledige integratie van het screeningproces. Daar waar, zeker in deze tijd van vele werkzoekenden, het steeds moeilijker wordt om de juiste keuze te maken, is het prettig te weten dat de gekozen kandidaat daadwerkelijk is wie hij of zij zegt te zijn. HROffice biedt daarom als onderdeel van het  recruitmentproces de optie om onder andere de VOG (Verklaring Omtrent Gedrag), controle van identiteitsdocumenten, een financiële check en zelfs een CV-check uit te laten voeren. De afhandeling gebeurt volledige online, door zowel kandidaat als recruiter, waardoor het proces niet alleen veel sneller verloopt maar de informatie ook direct opgeslagen is in het dossier van de kandidaat. HROffice werkt hiervoor samen met een door het ministerie van Justitie geaccrediteerde partij die de privacy van de kandidaten waarborgt conform de Wet bescherming persoonsgegevens (Wbp).

HROffice is het Multilanguage (NL, ENG, FR, Duits) webbased, online recruitmentsysteem van Adver-Online dat, in de basisversie, inmiddels al 4 jaar, gratis aan hun klanten wordt aangeboden. Met, voor kandidaten de mogelijkheid om mobiel te solliciteren en de integratie van Skype waarbij interactieve chatsessies tussen recruiter en kandidaat mogelijk zijn, is HROffice een professioneel recruitmentsysteem dat past binnen elke organisatie.

 
 Doorsturen   Reageer  

 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Data Recovery Nederland haalt voor klant 115 bitcoins terug
reacties
Consument wil geen auto meer bezitten (1) 
Dat is logisch (1) 
Wat betekent een kostbare fout voor mijn positie? (1) 
Smart Industry, revolutie of evolutie? (2) 
Kunstmatige Intelligentie: 2,5 miljoen banen op de tocht (1) 
Geen waardering voor vrouwen die onderhandelen tijdens sollicitatie (1) 
Een derde wil andere baan of eigen baas worden (1) 
beurs
Stijgers Dalers
Doc data 1.78  87.4 %
Altice 10.44  10.5 %
Value8 5.44  5 %
TNT express 8.45  -9.5 %
Groothandels 49.3  -3.3 %
Brill kon 34.6  -1.7 %
Beursupdate: AEX op Wall Street
Wall Street overwegend in het groen
Consumentenkrediet VS groeit harder
meer beurs
top10
Vier dingen die managers moeten kunnen
Tien tips om Blue Monday door te komen
Bazen van Nederland staan hun stoel af aan kinderen
Trends die u niet mag missen als recruitmentprofessional
Minder kans op armoede met gewone baan
Vacatures in Amsterdam moeilijk te vervullen
Breng mensen en technologie in balans
Gerichte aanvallen op radar industriële organisaties
Niet langer veilig achter de firewall
Lagere lening door leaseauto, abonnementen en studieschuld
meer top 10
vacatures
meer vacatures