Reisondernemers met deeltijd-ww krijgen mogelijke tegemoetkoming in scholing
Het schuiven met gelden is noodzakelijk, omdat het budget voor dit jaar in principe al verdeeld is. Om de reisondernemers toch tegemoet te komen, is daarom op 10 juni vergaderd over de eventuele tegemoetkoming. Dat de ondernemers kans maken op een tegemoetkoming komt doordat ze bij het aanvragen van deeltijd-wwverplicht zijn voor elk personeelslid dat betrokken wordt in de regeling bij het UWV een scholingsplan in te dienen. De dekking van de kosten voor de scholing ligt normaal gesproken bij de reisondernemers zelf.
Volgens Jannie Mooren van de Stichting van de Arbeid is de verplichting te investeren in scholing zowel voordelig voor de werkgever als voor de werknemer. Het doel van de verplichting is immers ervoor te zorgen dat het bedrijf goed uit de crisis komt. Hoe de scholing wordt ingevuld is aan het bedrijf en de werknemer. Wel is goedkeuring van het UWV nodig.
