zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Tweede Kamer uit kritiek op beloningscode



De koepelorganisaties van bestuurders (NVZD) en toezichthouders (NVTZ) in de zorg presenteerden de woensdag de nieuwe beloningscode. Wanneer de code ingaat kunnen bestuurders in de gezondheidszorg in de toekomst niet meer verdienen dan 191.000 euro per jaar met een uitloop tot 247.000 euro. Alleen voormannen van een marktgerichte organisatie zouden in aanmerking kunnen komen voor dat laatste bedrag.

Jan de Vries van het CDA meent dat de verleiding voor veel bestuurders met de nieuwe code nog altijd te groot is om toch boven het reguliere maximum te gaan zitten. Het maximum van 190.000 euro moet volgens hem ook voor ziekenhuizen gaan gelden.

Bron(nen):
De Telegraaf (28-5-2009)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10