zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Pringles biedt blijfpremie aan werknemers



Dat komt omdat de premie niet voor iedere medewerker hetzelfde is. Voor gewone medewerkers gold dat zij een bedrag van 7.000 euro zouden krijgen als zij bij het bedrijf zouden blijven werken. Een directeur zou echter een heel jaarsalaris krijgen als deze besloot aan te blijven. Als gevolg van de ontstane commotie is nu een nieuw bod gedaan van 10.450 euro per werknemer.

Hoewel de werknemers geneigd zijn dit nieuwe bod aan te nemen, zijn de vakbonden nog niet overstag. Zij vinden het niet netjes dat hoger personeel een premie van 19.950 euro kan krijgen en de directie zelfs een premie van 45.000 euro. De Pringles-chipsfabriek in Mechelen maakt sinds april dit jaar deel uit van Diamond Foods, bekend van Kettle Chips. Eerder was P&G eigenaar van Pringles.


Bron(nen):
de Volkskrant (8-8-2011)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10