zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Sogeti stelt zeven communicatiedoelen op



Via het programma `optimaal werken` wordt bekeken hoe medewerkers nog beter gefaciliteerd kunnen worden zodat ze onafhankelijk van tijd en locatie kunnen werken. Via `bring your own device` wordt geregeld dat medewerkers hun smartphone, laptop of tablet van voorkeur kunnen inzetten. De zeven uitdagingen op het gebied van communicatie voor de komende jaren zijn ten eerste draagvlak en participatie scheppen, ten tweede moet de impact van de boodschappen beter worden ingeschat. Ten derde moet de leiding van de onderneming zichtbaarder worden en ten vierde wordt de overdaad aan informatie aangepakt.

Ten vijfde worden er meer vaste communicatiemomenten ingebouwd en ten zesde wordt de afstand tussen flexwerkers en de onderneming verkleind. Tot slot wordt via bijeenkomsten samenwerking gestimuleerd.

Bron(nen):
Interne Communicatie (juni 2011)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10