Beloningen man en vrouw verschillen in ziekenhuizen
De verschillen in salarissen voor dezelfde werkzaamheden bij mannen en vrouwen in de ziekenhuizen kunnen flink oplopen. Zo is het gemiddelde verschil bij artsen in opleiding zo`n 279 euro per maand. De grootste verschillen zijn te vinden bij functies zoals die van arts in opleiding, arts-onderzoeker, organisatieadviseur en hoofd fysiotherapie. Volgens de CBG is een deel van de verschillen te verklaren door neutrale factoren zoals dat mannen meer werkervaring hebben of een betere opleiding. Van de 279 euro die mannen gemiddeld meer verdienen, is echter 119 euro willekeurig.
De voornaamste reden voor dit verschil is het feit dat vrouwen niet alles uit salarisonderhandelingen weten te halen. Het CBG wil dan ook dat de werkgever helpt voorkomen dat er verschillen in beloning ontstaan als gevolg van onderhandelingscapaciteiten. Loon moet immers vrij van discriminatie zijn en dat kan niet met dit onderscheid.
