zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

VEB meent dat ondernemingen gedragscodes nog altijd overtreden



Maandag presenteerde de VEB het onderzoek, kort voor het verschijnen van het rapport van de commissie-Streppel over goed ondernemingsbestuur. `We proberen de commissie een handje te helpen door alvast een voorzet te geven`, aldus VEB-voorman Jan Maarten Slagter. Dinsdag zal de commissie-Streppel, onder leiding van oud-financieel topman Jos Streppel van verzekeraar Aegon, de belangrijkste bevindingen presenteren met betrekking tot de naleving van de zogenaamde codeFrijns. Deze code stamt uit 2008 en borduurt voort op de code-Tabaksblat, die in 2003 werd gepresenteerd door een commissie onder leiding van voormalig Unilever-topman Morris Tabaksblat.

De oorspronkelijke code impliceerde onder meer het aan banden leggen van vertrekpremies. Daarbij moet worden uitgegaan van het `pas toe of leg uit`-principe. Volgens de VEB worden de aanbevelingen van de codeFrijns `stelselmatig genegeerd`, bijvoorbeeld door het ontbreken van een vereiste scenarioanalyse door commissarissen.

Bron(nen):
De Telegraaf (14-12-2010)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10