Het nieuwe Unique omvat het DNA van beide uitzendformules. Volgens Peek, die pas 2,5 jaar directeur is van Content en 1,5 jaar van Unique, was er eerst nog geen sprake van een fusie. Moederbedrijf USG People van Unique, Content en uitzendketens als Creyf`s en Start People had echter te maken met overlappende formules. Toen besloten werd om Unique en Content te laten fuseren, werden voor Peek ook al gauw de voordelen van een fusie duidelijk.
Zo bemiddelen beide formules in kantoorbanen, waarvan het gros op mbo-niveau. Door de fusie hoeven de twee bureaus niet meer met elkaar te concurreren maar kunnen ze de krachten bundelen. Omdat alle intercedenten bij elkaar gevoegd worden, kan de nieuwe formule toe met minder kantoren en personeel. Daardoor kunnen flink wat kosten bespaard worden. Dat gekozen werd voor behoud van de naam Unique is te verklaren, omdat Unique ook al in het buitenland actief is.
