In een interne mail met een vacatureoverzicht schreven de drie filiaalmanagers: Dringend! Geen Marokkanen! De personeelsfunctionaris van Servex stuurde daarop geen Marokkaanse sollicitanten meer naar de drie vestigingen. De drie vestigingen hadden eerder problemen gehad met Marokkanen. Die zouden groepjes vormen en daardoor hun werk minder goed doen.
Maar door `onmiskenbaar aan te geven geen sollicitanten van Marokkaanse afkomst te willen krijgen, beperken zij die groep om een plek op de arbeidsmarkt te veroveren`, zo leert het vonnis van de rechtbank. Daarmee maakten de AH to go-managers zich schuldig aan discriminatie. De opgelegde boete is voorwaardelijk, omdat niet alleen de managers, maar ook werkgever Servex blaam treft.
