Het Nieuwe Werken heeft impact op schoonmaakonderhoud
Zo werd gevreesd dat, nu mensen flexwerkers worden en geen eigenaar meer zijn van hun werkplek, er sneller vervuild zou worden. Die vrees blijkt ongegrond. Zowel UVIT als Asito heeft louter positieve ervaringen met het schoonmaken binnen het concept van het Nieuwe Werken. UVIT leerde dat een prettige en schone werkomgeving extra belangrijk is nu mensen, met het verlies van een werkplek, iets van zichzelf kwijt raken. Maar ook dat door centralisatie van afvalverzameling de werkplekken opgeruimder zijn en dat schoonmaken in een flexomgeving zich duidelijk meer op het terrein begeeft van hospitality. Partnerschap en vertrouwen blijken de sleutelwoorden te zijn: in een nieuwe omgeving ontdek je gezamenlijk hoe het schoonmaakonderhoud het beste aansluit bij de situatie.
Ook Asito heeft geleerd: resultaatverantwoordelijkheid van een afdeling zorgt voor beduidend meer plezier en hogere werkprestaties bij de schoonmakers en de innovatieve en verfrissende werkomgeving werkt zowel voor de gebouwengebruikers als voor de schoonmakers prestatieverhogend.
