Ophef over topbeloningen in zorg is soms overdreven
Zulke bedragen leiden tot controverse omdat de rijkelijk beloonde managers worden betaald met publiek geld. De redenering is: het geld gaat op aan peperdure managers, zodat er te weinig overblijft voor handen aan het bed en blauw op straat. De berichtgeving van NRC bleek echter niet te kloppen. Wagenaar verrichte zijn diensten binnen zijn besloten vennootschap. De raad van toezicht van GGZ Delfland betaalde de interim-bestuurder 2.000 euro per dag (exclusief 19% btw), en daarvan werd 35% afgedragen aan het consultancybureau Boer & Croon. Voor Wagenaar bleef 1.300 euro over, en dat komt neer op 22.007 euro per maand.
Als daar de werkgeverslasten en pensioenbijdrage van worden afgetrokken, resteert 15.405 euro bruto. Wagenaar hoeft niet op een houtje te bijten, maar het werkelijke bedrag is dus fors lager dan de vermelde 65.000 euro per maand.
