Provincies hebben veel baat bij het aantrekken en behouden van academici om hun regionale economie te stimuleren. Universiteiten creëren immers directe en indirecte werkgelegenheid voor de regio en bevorderen regionale innovatie. Daardoor ontstaat weer meer werkgelegenheid voor jonge academici en wordt de vergrijzing tegengegaan. Het blijkt dat echter alleen de Randstad hier goed in slaagt. Bij de keuze van de universiteit en de werkplek na het afstuderen, verliezen alle provincies, met uitzondering van Groningen, per saldo afgestudeerde academici en kennis aan de Randstad.
Het zijn veelal de Randstaduniversiteiten die jongeren uit de eigen provincie voor studie en werk weten te winnen, en daarnaast ook jongeren uit de periferie. De perifere regio`s moeten zich qua studieaanbod en werkgelegenheid specialiseren om hun kennisverlies te beperken of om te zetten in kenniswinst.
