zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Academische studenten vinden vaak geen passende baan



De studenten missen in veel gevallen de vaardigheden om via het internet een passende vacature op te sporen. Het gaat dan om een vacature die aansluit bij de studie en de capaciteiten van de student. Zo`n 60% vindt ook dat de voorbereiding op het sollicitatieproces van universiteiten tekort schiet. Deze groep studenten vindt dat de universiteiten hen in contact moeten brengen met werkgevers.
Volgens Geert-Jan Waasdorp van Intelligence Group is het resultaat van het rapport onthutsend.

Hij signaleert nog een ander probleem voor de studenten en dat is dat zij raad zoeken bij vrienden en medestudenten die ook niet weten hoe het moet met de sollicitaties. Het probleem ligt niet bij het schrijven van sollicitatiebrieven, maar vooral bij het feit dat de studenten niet weten hoe ze online een juiste vacature moeten vinden.

Bron(nen):
Intermediair (24-6-2010)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10