Appreciative auditing is nieuwe, positieve manier van auditing
Deze vorm van auditing kijkt, behalve naar die elementen die verbetering behoeven, ook naar elementen die wel al goed gaan. Appreciative auditing maakt het auditproces effectiever waardoor de toegevoegde waarde van de internal auditing-functie in zijn geheel groter wordt. Het is eigenlijk het uitvoeren van een audit met behulp van de kenmerken van appreciative inquiry. Appreciative inquiry (waarderend exploreren) is een andere manier van denken bij het oplossen van problemen en het veranderen van organisaties. Deze `nieuwe` kijk op verandermanagement wint snel terrein.
De kenmerken van appreciative auditing zijn dat gekeken wordt naar successen en kansen en dat gebruik wordt gemaakt van interviews, afstemming en overige gesprekken in de vorm van een dialoog waarbij vragen bij interviews positief geformuleerd worden. Uiteindelijk ontstaat een positieve sfeer tijdens de gehele audit. Ten slotte is appreciative auditing een verdieping van de internal audit function en niet een substituut ervan.
