zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

BOD-methode vereenvoudigt evaluatie van onderzoeksprestaties



Een groot probleem is dat wetenschappelijk onderzoek te complex en te veelzijdig is om door eendimensionale evaluatiecijfers beoordeeld te worden. De BOD-methode biedt echter een goede mogelijkheid om de onderzoeksprestaties van academici op verschillende onderzoekscriteria samen te vatten in een evaluatiecijfer. De methode verschilt van andere gehanteerde methoden doordat de focus uitsluitend op de outputzijde ligt, namelijk het wegen en aggregeren van verschillende outputs.

De methode is in twee opzichten verhelderend. Allereerst kunnen instanties aanbevelingen doen over de toekomstige ontwikkelingen van een onderzoeker op basis van cijfermatige en objectieve onderzoeksbeoordelingen. Anderzijds kan op basis hiervan een beleid geformuleerd worden dat de onderzoeksproductiviteit ten goede komt.

Bron(nen):
Economisch Statistische Berichten (19-3-2010)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10