zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Managementwetenschap moet zich aanpassen aan andere paradigma`s



Volgens Davis heeft de financiële wereld in de afgelopen 30 jaar vorm gegeven aan de overgang van een industriële naar een postindustriële samenleving in de VS. Van een `samenleving van organisaties`, waarin de onderneming de cruciale bouwsteen was die vorm gaf aan ons dagelijks leven, hebben we ons ontwikkeld tot een `beleggerssamenleving` waarin de welvaart van de burger in toenemende mate wordt bepaald door onberekenbare financiële markten. De recessie is door die verbanden verergerd. De consument had immers ingezet op continu stijgende huizenmarkten en aandelenbeurzen en kreeg een grote klap te verwerken die leidde tot een terugval in de consumentenbestedingen en de economische groei. Die samenleving van organisaties keert volgens Davis niet meer terug.

En dat betekent dat managementonderzoek en -onderwijs op een andere manier opgezet moet worden. Traditionele paradigma`s en economische modellen zijn immers hopeloos verouderd. Wat dat betreft biedt de economische crisis de managementwetenschap een uitgelezen kans om een nieuwe richting in te slaan.

Bron(nen):
Holland Management Review (januari-februari 2010)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10