De arbeidsmarkt in de technologische industrie, waar het werkgelegenheidsverlies 11% bedraagt, heeft dus twee gezichten. De daling is er niet minder om: volgens uitzendbureau Technicum verliest de uitzendmarkt ten opzichte van 2008 30%, waarvan de helft bestaat uit starters en leerlingen. De daling van de werkgelegenheid treft vooral `blauwe boorden` en ontneemt bijna het zicht op een tegengestelde beweging op de arbeidsmarkt voor technologisch opgeleiden. Met forse hulp van de overheid doen bedrijven er alles aan om de hoger opgeleiden aan het werk te houden.
Dat lijkt te werken. Zo kunnen bedrijven via de Wet Bevordering Speur- en Ontwikkelingswerk bijvoorbeeld korting krijgen op de loonbelasting van medewerkers die worden ingezet voor R&D. Daarnaast heeft de overheid twee regelingen ingevoerd die werk voor vele honderden R&D`ers met zich meebrengen: de regeling Kenniswerkers en zogeheten Hightech Topprojecten.
