zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Vraag naar studenten op arbeidsmarkt blijft hoog



Joost Ruempol, verbonden aan Randstad, signaleert dat eerste- en tweedejaarsstudenten bij de keus voor een bijbaan gericht zijn op de korte termijn. Ze belanden in horeca, catering of in callcenters. Derde- en vierdejaars studenten zoeken vaker een bijbaan die bij hun studie past. Esmée Krouwel, student geneeskunde, werkte als hostess. Dat leverde haar een uurloon op van 10 euro. Via studentenuitzendbureau Studentalent kreeg ze een functie op het ecg-lab van het ziekenhuis Diaconessenhuis Leiden. Daar maakt ze hartfilmpjes van patiënten. Haar uurloon is lager dan als hostess, maar bij deze baan leert ze tenminste iets.

Angelique Steen, directeur van Studentalent, verklaart dat het door de crisis iets lastiger is geworden voor studenten om een bijbaan te vinden. Studenten zijn echter nog steeds gewild, vanwege hun flexibiliteit, hersens en vaardigheden. Ze kunnen vaak in de avonduren worden ingezet en kosten minder dan oudere werknemers.

Bron(nen):
Algemeen Dagblad (1-9-2009)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10