zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

‘Toon mij uw fusie en ik vertel u hoe goed u bent’

Mislukte fusies en overnames hebben flink bijgedragen aan de knauw die het vertrouwen in ons bedrijfsleven heeft gekregen. Begrijpelijk, ons trackrecord op het gebied van fusiemanagement is niet best. Het heeft het imago van onze CEO’s en bestuurders geen goed gedaan.
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10