Slechte managementvaardigheden zijn de belangrijkste reden waarom er steeds meer gepest wordt op de werkvloer. Tweederde van de managers vindt ook zelf dat hun eigen gedrag de belangrijkste bijdrage levert aan dit groeiende probleem. Dit blijkt uit Brits onderzoek van het Chartered Management Institute in het kader van de Ban Bullying At Work campagne.
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
Uw naam:
Uw e-mailadres:
Bericht/Opmerking:
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
