zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Bijna kwart Nederlanders wil andere functie-invulling

22 procent van de Nederlandse werknemers geeft aan een andere invulling van de functie te willen. Dit blijkt uit onderzoek van Intelligence Group in het kader van de wervingscampagne 'ikwilhetanders.nl' van Manpower Professional om nieuwe collega's aan te trekken, onder ruim 900 werkenden.

Op de vraag 'Wat zijn de drie belangrijkste punten die je anders zou willen op je werk of bij de invulling daarvan?' komt de volgende Top 3 van antwoorden:
1. Een andere invulling van de huidige functie (22 procent)
2. Een andere beslissingsstructuur binnen de organisatie (achttien procent)
3. Andere arbeidsvoorwaarden (zeventien procent)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10