zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Shell trekt de kar op licht rood Damrak

De Amsterdamse beurs is dinsdag met een klein verlies gesloten. De AEX leverde 0,1 procent in op 417,40 punten. Daarmee deed het Damrak wel betere zaken dan bijvoorbeeld de Duitse en Franse beurs die el bijna een half procent inleverden.

Het Damrak profiteerde vandaag van een herstel van indexzwaargewicht Royal Dutch Shell. ING en Unilever, eveneens zwaargewichten, deden vooralsnog niet mee, aldus beursexpert Andre Brouwers van Het Beleggingsinstituut. Deze twee fondsen zitten tegen hun technische barrière aan op respectievelijk 11 en 32,50 euro aan.

Als ook ING en Unilever de weg naar boven vinden dan kan de AEX hogere regionen opzoeken. Aan de onderkant houdt Brouwers de 416 punten in de gaten. Een slot hieronder betekent vermoedelijk een terugval voor de hoofdgraadmeter naar 410 punten.

In Duitsland bleek vanochtend de toonaangevende ZEW index voor het vertrouwen in de Duitse economie in het komende half jaar voor de negende opeenvolgende maand te zijn gedaald. De daling van 8,6 in augustus naar 6,9 deze maand was echter minder scherp dan voorzien.

De ogen van beleggers zijn, mede door een gebrek aan richtinggevend nieuws, al gericht op het rentebesluit van de Federal Reserve op woensdag. De markt houdt rekening met een verdere verlaging van de maandelijkse obligatie aankopen met 10 miljard dollar, zodat in oktober het programma definitief kan worden gestopt.

Volgens KBC zijn beleggers echter met name geïnteresseerd in uitspraken over de renteontwikkeling nu de werkloosheid hard terugloopt en maximale werkgelegenheid in het vizier komt.

De Belgische bank voorziet een eerste renteverhoging door de Fed in maart of op zijn laatst in juni 2015. Dit is eerder dan de marktverwachting van september 2015.
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10