De NS en de vakbonden hebben donderdag een akkoord bereikt over een nieuwe CAO tot mei 2015. Dit maken de NS en vakbond FNV spoor donderdag bekend. Volgens FNV Spoor gedwongen ontslagen tot 1 januari 2017 voorkomen. NS meldt in zijn persbericht dat het zich maximaal zal inspannen om gedwongen ontslagen de komende jaren te voorkomen. De NS heeft met de vakbond afgesproken om het inhuren van extern personeel in 2013 terug te brengen met 25 procent om gedwongen ontslagen te voorkomen. Over de totale looptijd van de CAO van 27 maanden is een loonsverhoging van drie procent afgesproken, hetgeen effectief op 1,33 procent op jaarbasis uitkomt, terwijl de onregelmatigheidstoeslag is opgehoogd met 7 procent.
