Neemt u personeel in dienst, dan bent u wettelijk verplicht zich ook als goed werkgever te gedragen. Ten eerste bent u verplicht de veiligheid en gezondheid van uw werknemers te beschermen. De werkplek moet dus vrij van agressie, pestgedrag en seksuele intimidatie zijn. Hoe u dat doet, mag u zelf bepalen. Daarnaast zijn er een aantal regels waaraan u moet voldoen.
Arbeidstijden De arbeids- en rusttijden zijn geregeld in de Arbeidstijdenwet. Alle informatie hierover vindt u hier.
Met de overzichtelijke kalender van Spotler heb je in één oogopslag alle 'inhakers' voor jouw (e-mail) marketingcampagnes van 2021 in beeld. Handig voor eventgebonden acties naar klanten en nieuwsbriefabonnees! Inclusief interessante e-mail marketing tips. Download de gratis kalender
