Uitzendbureaus voor 65-plussers beloven 'booming business' te worden. Met de vergrijzing in aantocht, een krapper wordende arbeidsmarkt en een toename van het aantal fitte ouderen is een seniorenuitzendbureau een gat in de markt. Dat zegt Remco Valkman, de eigenaar van het seniorenuitzendbureau NestrX.
Nederland telt inmiddels meer dan 25 uitzendbureaus die zich behalve op 45- en 55-plussers ook richten op 65-plussers. "Onze opdrachtgevers zijn vaak op zoek naar iemand die meer rust brengt in het bedrijf, een stabiele factor," vertelt Valkman.
