22 mei 2005 -
Steeds meer mede-werkers worden beoordeeld op competenties. Hoe kan een medewerker deze competenties ontwikkelen? Hoe ontwikkel ik mijn competenties? biedt toegankelijke informatie en praktische oefeningen waar medewerkers direct zelf mee aan de slag kunnen. Voor de werkgever kan dit werkboek een goed alternatief zijn voor het inhuren van een trainingsbureau.
Casus
Het boek is opgebouwd uit zeven heldere hoofdstukken waarin medewerkers eenvoudig zelf hun weg vinden. Elk hoofdstuk begint met een korte casus die veel herkenning zal oproepen. De informatie is overzichtelijk ingedeeld en de oefeningen zorgen ervoor dat het geleerde direct kan worden toegepast.
Vragen Vragen die beantwoord worden zijn:
Waarom is het ontwikkelen van talent belangrijk voor werknemer en werkgever?
Wat is een competentie?
Welke competentie is bij mij sterk en welke competentie wil ik verder ontwikkelen?
Welke vijf mogelijkheden zijn er om mijn competentie te ontwikkelen?
Wat is cultuur en welke invloed heeft cultuur op het ontwikkelen van competenties?
Wat is het leerklimaat binnen mijn organisatie en welke relatie heeft dit met mijn competenties?
Hoe gaan werkgevers in de praktijk om met het ontwikkelen van competenties?
Klik hier voor meer informatie en de inhoudsopgave.
Boeken bestellen 'Hoe ontwikkel ik mijn competenties?' is verkrijbbaar bij Managersonline.nl en is uit voorraad leverbaar. U kunt deze bestellen door hier te klikken. Betaling vindt achteraf plaats per acceptgiro. Meer boeken vindt u via de boekensectie van deze site. Via de zoekfunctie kunt u bladeren in meer dan 6.000 titels op elk vakgebied.
Top-5 per vakgebied Klik hier voor het actuele overzicht van de vijf populairste boeken op uw vakgebied. De lijsten worden elke dag geactualiseerd.
