Managers Online

Een hoge score in Aarde

 
In uw wijze van leidinggeven stimuleert u de participatie van uw medewerkers in de besluitvorming. Het liefst wenst u consensus over te nemen beslissingen. Wanneer medewerkers u aanspreken over hun problemen, bent u altijd bereid te helpen, ook in privé-kwesties. U voelt zich in sterke mate betrokken bij hun wel en wee. U werkt graag met hen samen aan een verantwoordelijke taak waarbij hoge eisen worden gesteld aan het resultaat. U streeft naar perfectie. Medewerkers zullen u daarin nog wel eens veeleisend vinden. U voelt zich het prettigst als u voor een organisatie of aan een product kunt werken, waarvan de doelen overeenkomen met uw eigen idealen en principes. U bezit een grote loyaliteit voor uw organisatie, haar doelstellingen en de mensen die er werken. U hebt meer belangstelling voor beleid op langere termijn dan voor de waan van de dag.

Favoriete groepsrol (Belbin): Groepswerker
Kernkwaliteiten: hulpvaardig - perfectionistisch - idealistisch
Valkuilen: betuttelend - eisend - zweverig