zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
vaknieuws
 

Sponsors moeten sponsoring meer als investering dan als aankoop zien

26 oktober 2011 - De meeste sponsors beschouwen hun sponsorships niet als investeringen, maar als aankopen. Hoewel Noord-Amerikaanse bedrijven in 2011 zo`n 18 miljard dollar uitgeven aan het sponsoren van sport, entertainment en non-profit organisaties, blijven sponsorships vaak ad hoc projecten. Om zoveel mogelijk profijt te hebben van sponsordeals zouden bedrijven zich minder moeten gedragen als koper en meer als investeringspartner.

Het verschil is dat een koper iets ontvangt met een beperkte gebruiksduur en voor een specifiek doel. Een investeerder zoekt echter naar een maximaal rendement en zal hiertoe op meerdere manieren met de gesponsorde organisatie willen samenwerken. Om er achter te komen of zij investeerders dan wel kopers zijn, zouden bedrijven drie vragen moeten beantwoorden.

Ten eerste: wat heeft de gesponsorde organisatie nodig en met wie en hoe kan dat het beste gerealiseerd worden? De term sponsorstrategie zou in feite uitgebannen moeten worden. Ten tweede: betrekken we onze doelgroep voldoende bij de sponsoractiviteiten? Ten derde: meten we de resultaten goed? Sponsoring is geen reclame met meetbare parameters als bereik en frequentie.

Bron(nen):
Advertising Age (24-10-2011)
Bron: Profnews
 
 Doorsturen   Reageer   
  
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Steve Jobs – zijn geniale presentatiemethoden
Informeren, boeien en amuseren – Steve Jobs heeft presentaties tot een kunstvorm verheven. De vroegere CNN-journalist Carmine Gallo heeft de technieken van het presentatiegenie geanalyseerd en de conclusies in een E-book gebundeld.
Download nu het whitepaper gratis op CitrixOnline!
Lees verder
reacties
Hoe herkent u de signalen van een burnout? (1) 
Werknemer neemt zelf initiatief voor opleiding en training (1) 
CV wordt binnen vijf minuten gekeurd (7) 
Kantoor Goldman Sachs opent vestiging in Amsterdam (1) 
Vijf teambuilding-tips uit de sportwereld (1) 
Bijna helft miljardenuitgaven niet op effecten getoetst (1) 
Doorbreek de sleur en word productief en blij (3) 
beurs
AEX index: 293.29 0.41 %
Stijgers Dalers
Roodmicrotec 0.16  6.7 %
Kardan 0.67  6.4 %
Tomtom 3.49  3.9 %
Delta lloyd 10.26  -6 %
Nieuwe steen 6.91  -2.4 %
Ballast neda 11.76  -1.5 %
Jaarvergadering Witte Molen niet zonder slag of stoot
Verdere stijging consumentenvertrouwen VS
Beursblik: koersdoelverhoging Brill door SNS
meer beurs
advertorial
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers
Op de vernieuwde site van Brisk Magazine vindt u meer dan 100 handige checklists voor ondernemers. Van het oprichten van een BV, het uitvoeren van een marktonderzoek, tot elektronisch factureren. Van de checklist 'functioneringsgesprek' tot het tegengaan van een jetlag. En nog veel meer. Gratis. Meld u nu aan!
Lees verder
top10
Herken de elf roddeltypes in uw team
Zes tips voor een onderscheidende sollicitatie
Crisis overleven? Vehoog uw gunfactor!
Zes mechanismen om positief te overtuigen
CV wordt binnen vijf minuten gekeurd
Tien redenen om workshifting te omarmen
De slechtste baas. . . bent u nog altijd zelf
Burn-out en schaamte: onlosmakelijk verbonden
Doorbreek de sleur en word productief en blij
Wantrouwen belemmert Het Nieuwe Werken
meer top 10
boekennieuws
Denken als een generaal
Wilt u ook risico's nemen, knopen doorhakken en moeiteloos collega's en vrienden overtuigen? Kies dan voor de strategieën en tactieken van de generaal, toonbeeld van daadkracht en heldere communicatie.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures