13 april 2007 -
Iedereen moet de x-factor hebben. Ook managers. Volgens talentscout Henkjan Smits is charisma of eigenzinnigheid zeldzaam in het bedrijfsleven. Na tieners bij Idols helpt Smits nu managers om hun x-factor te versterken.
12 april 2007 -
Dat managers de work-life balance niet zo belangrijk vinden, is bekend. Sterker nog; u heeft er een hartgrondige hekel aan en wat u zelf nalaat, verwacht u ook van uw werknemers. Medewerkers die veel met hun gezin bezig zijn krijgen minder kansen in het bedrijf dan werknemers die privé buiten het werk houden.
11 april 2007 -
Volgens Larry Bossidy, onder meer voormalig CEO van Honeywell en vice voorzitter van General Electric, zijn de heersende verwachtingen tussen CEO en manager cruciaal voor de performance en groei van de onderneming.
11 april 2007 -
Britse managers zijn er van overtuigd dat hun personeel de verleiding niet kan weerstaan het weekend met een dagje te verlengen of een dagje op stap te gaan ten koste van hen. Helemaal nu uit nieuwe cijfers blijkt dat ongeveer een op de acht ziekmeldingen – vooral die aan het begin of het eind van de week – onterecht blijken.
10 april 2007 -
Driekwart van de ondernemingsraden houdt het beloningsbeleid van het management buiten de agenda. Voor een op de tien raden is het onderwerp zelfs geheel taboe. Dit komt naar voren uit het OR Trendonderzoek van bureau Schouten & Nelissen.
6 april 2007 -
De eretitel Vrouwelijke Manager van het Jaar wordt jaarlijks toegekend aan de meest onderscheidende en succesvolle vrouwelijke directeur of manager. En u kunt uw stem laten gelden door te stemmen op de vrouw die volgens u de eretitel Vrouwelijke Manager van het Jaar 2007 verdient. U kunt ook zelf iemand nomineren.
6 april 2007 -
Een groot aantal werknemers worstelen hun hele carrière met hun geweten omdat hun manager hen normen en waarden oplegt die in tegenstrijd zijn met die van hen zelf. Uit onderzoek van CO2 Partners blijkt dat een op de drie werknemers ronduit moeite heeft met de normen en waarden van het bedrijf waarvoor ze werken.
5 april 2007 -
Bedrijfsopleidingen worden steeds vaker gemaand de cursustijd van werknemers te minimaliseren, minder daadwerkelijke lessen te geven en meer nadruk te leggen op e-learning. Dit blijkt uit onderzoek van Novations Group. Tevens blijkt een grote behoefte aan meetbare resultaten.
4 april 2007 -
Miljoenen Britten denken de laatste tijd serieus na over een sabbatical. En ook steeds meer werkgevers erkennen dat een lange pauze van het jachtige werkleven wel eens goed zou kunnen zijn. Dit blijkt uit onderzoek van Direct Line Travel Insurance.
4 april 2007 -
Werknemers verliezen gemiddeld een volle werkdag per maand omdat ze niet scherp zijn. Dat blijkt uit een onderzoek van TNS NIPO in opdracht van Monsterboard.nl. Oudere werknemers voelen zich doorgaans scherper dan hun jongere collega's.
3 april 2007 -
Veel kantoorwerknemers hebben last van vermoeidheid, luchtwegproblemen en hoofdpijn. Velen zien de oorzaak in het klimaat op kantoor en vatten de klachten samen als 'Sick Building Syndroom'. Recent onderzoek werpt echter een ander licht op dit fenomeen.
3 april 2007 -
Hoe snel zijn we de collega's, het kantoor en het werk vergeten? Acht op de tien managers denken op vakantie aan hun werk. Een even grote groep staat toe dat collega's hen op vakantie mobiel bellen. Dat blijkt uit een enquête onder het vaste lezerspanel van Management Team.
2 april 2007 -
Ze zijn in verschillende decennia geboren, leven totaal verschillende levens en houden zich met hele andere dingen bezig, maar wat iedere generatie gemeen heeft is wantrouwen richting de baas. Minder dan de helft van alle werkenden – ongeacht hun leeftijd - vertrouwt hun leidinggevenden en zes van de tien vinden dat hun baas hen nooit een rechtstreeks antwoord geeft.
2 april 2007 -
Minder reistijd is voor veel werkzoekenden belangrijker dan salaris of een interessantere baan. Door de stijgende behoefte aan privé-tijd wordt reistijd gezien als nutteloze, onzinnige tijdsbesteding. "Door het huidig economische klimaat hebben werknemers de mogelijkheid om vergelijkbare functies ook dichter bij huis uit te voeren. Sollicitanten krijgen het voor het zeggen"
