zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
nieuws
 

Expat wil niet meer emigreren

21 oktober 2008 - Nederlandse expats verblijven steeds vaker alleen doordeweeks in het buitenland. In het weekend zijn ze dan in eigen land. Vóór 2002 emigreerde driekwart van de uitgezonden werknemers, vorig jaar nog maar 57 procent. Dat schrijft HR Praktijk.

De pendelende expats vervangen de traditionele expats, die met hun hele gezin voor een paar jaar emigreren. Meestal kiezen de pendelaars zelf voor dit heen en weer reizen. Vanwege een partner met een eigen carrière, een woning die ze niet willen verkopen of kinderen die op een onhandige schoolleeftijd zijn. Voorwaarde is wel dat de afstand niet te groot is. 

Free movers

Andersom blijkt uit een onderzoek van de University of California naar free movers in Europa dat buitenlandse expats veel moeite hebben in Nederland te integreren. Aanvankelijk worden zij aangetrokken door de dynamiek van het kosmopolitische Amsterdam en de progressieve, ruimdenkende Nederlanders. Maar zodra expats in een Nederlandse organisatie komen te werken en proberen te integreren, gaat het mis. De Nederlandse cultuur is volgens Favell, hoogleraar sociologie aan de University of California, heel dominant. Vanwege de taalbarrière zijn de impliciete Nederlandse waarden en rituelen voor buitenlanders extra lastig te doorgronden. "Je kunt alleen volledig integreren als je de taal beheerst, maar Nederlanders zijn heel ongeduldig met buitenlanders die Nederlands proberen te spreken."


Bron: HR Praktijk
 
 Doorsturen   Reageer   
  
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Expat onvindbaar voor multinationals
 Xenofoob klimaat hindert groei
 Buitenlandse baan steeds vaker geweigerd vanwege partner
 Internationale mobiliteit staat of valt met gezin
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Goed voorbereid de buitenlandse markt op
Agentschap NL hielp Amsterdance aan contacten op de Amerikaanse markt dankzij een marktscan die door de ambassade werd gemaakt. "Een prima stukje dienstverlening van de overheid". Lees hun verhaal op www.agentschapnl.nl/goedvoorbereid.
Lees verder
reacties
Hoe situaties ongemerkt ons gedrag beďnvloeden (1) 
Raad van Commissarissen Ajax stapt vrijwel zeker op (1) 
Crisis werkt psychisch verzuim in de hand (1) 
Werken tot uw 70ste oplossing van de crisis? (6) 
Steeds minder sollicitanten liegen over salaris (1) 
Marketeers kritisch over de toekomst van telemarketing (1) 
Werkgevers en werknemers kunnen elkaar online niet vinden (1) 
beurs
AEX index: 320.09 -1.55 %
Stijgers Dalers
Tomtom 3.89  5.7 %
Xeikon 3.13  2.6 %
Nedap 21.8  1.9 %
ING groep 6.48  -5.7 %
SNS reaal 2.02  -5.6 %
Advanced met 9.35  -5.6 %
Direct resultaat Groothandelsgebouw daalt in 2011 vanwege exploitatiekosten
Damrak sluit lager op zorgen over Grieks default
Beursagenda maandag 13 februari 2011
meer beurs
top10
Waarom to-do lijstjes niet werken
Vijf tips voor het gebruik van sociale media en e-mail
Dubbel burn-out
Werkgevers en werknemers kunnen elkaar online niet vinden
Drie modetrends en drie kledingtips voor het voorjaar
Millennial verkiest persoonlijke ontwikkeling boven hoog salaris
Kwart werknemers blij met controle door leidinggevende
Steeds minder sollicitanten liegen over salaris
Innovatie cruciaal in huidige economie
Hoe situaties ongemerkt ons gedrag beďnvloeden
meer top 10
boekennieuws
Generatie Z
Vanaf 2020 is Generatie Z aan zet. Bent u er klaar voor? Of staat u straks schaakmat? Motiveren kunnen we Generatie Z niet, maar inspireren des te meer.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures