zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
nieuws
 

Een goed idee is nog lang niet het halve werk

7 februari 2008 - Ondernemingen die niet alleen beter willen innoveren maar zich ook actief bezig houden met innovatiemanagement doen het over het algemeen beter dan ondernemingen die het succes of falen van hun innovaties aan het toeval overlaten.

Onderzoek door managementconsultancyfirma Arthur D. Little stelt dat de reden waarom de ene onderneming beter innoveert dan de andere altijd terug te voeren is op het management. Het enorme succes van bijvoorbeeld Zara, Philips, Scania en Volvo is niet alleen te wijten aan het feit dat ze geweldige innovaties hebben gedaan, maar vooral omdat ze kosten noch moeite hebben gespaard om te bepalen welke waarde ze willen creëren met hun innovatie. Vervolgens relateren ze die waarde direct aan hun organisatie en specifieke afzetmarkt. Deze manier van innoveren moet direct vanuit de top aangestuurd worden en vervolgens door de hele onderneming gedragen worden, stellen de onderzoekers. 

Frustratie voorkomen

Veel CEO’s zijn gefrustreerd door het feit dat ze miljoenen pompen in R&D, maar die investeringen niet terugzien in de winst. Minder dan een tiende van de 1.000 onderzochte ondernemingen zag de R&D investeringen structureel leiden tot betere prestaties en meer winst.
"Het gaat er niet om hoeveel je besteed aan innovatie maar om waarom en hoe je dat doet. Je moet weten welke waarde je onderneming wil creëren en innoveren vervolgens integraal onderdeel maken van je bedrijfsprocessen, in aansluiting op specifieke doelstellingen en de branche en markt waarin je opereert," aldus de onderzoekers.

 
 Doorsturen   Reageer   
  
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Drie financiële tools die innovatie belemmeren
 Managementinnovatie belangrijker dan technologische innovatie
 Zeven geheimen van inspirerende leiders
 Topmanager raakt gefrustreerd over innovatie
 Strategische innovatie ontstaat vooral in dagelijkse praktijk
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Steve Jobs – zijn geniale presentatiemethoden
Informeren, boeien en amuseren – Steve Jobs heeft presentaties tot een kunstvorm verheven. De vroegere CNN-journalist Carmine Gallo heeft de technieken van het presentatiegenie geanalyseerd en de conclusies in een E-book gebundeld.
Download nu het whitepaper gratis op CitrixOnline!
Lees verder
reacties
Vijf teambuilding-tips uit de sportwereld (1) 
Bijna helft miljardenuitgaven niet op effecten getoetst (1) 
Doorbreek de sleur en word productief en blij (3) 
Burn-out en schaamte: onlosmakelijk verbonden (1) 
Zes tips voor een onderscheidende sollicitatie (1) 
Als de dertiende maand niet meer motiveert. . .  (1) 
Hoe kunnen wij sneller besluiten nemen? (1) 
beurs
AEX index: 292.08 1.01 %
Stijgers Dalers
Wereldhave 50.54  3.2 %
Tomtom 3.36  3.1 %
Nieuwe steen 7.08  3.1 %
Roodmicrotec 0.15  -6.3 %
Grontmij 2.38  -4.8 %
Kardan 0.63  -3.1 %
Air France stopt met verlieslatende vluchten
Spyker geeft converteerbare obligatie uit
Herstel op Damrak
meer beurs
advertorial
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers
Op de vernieuwde site van Brisk Magazine vindt u meer dan 100 handige checklists voor ondernemers. Van het oprichten van een BV, het uitvoeren van een marktonderzoek, tot elektronisch factureren. Van de checklist 'functioneringsgesprek' tot het tegengaan van een jetlag. En nog veel meer. Gratis. Meld u nu aan!
Lees verder
top10
Herken de elf roddeltypes in uw team
Zes tips voor een onderscheidende sollicitatie
Werkkostenregeling stuit op verzet
Crisis overleven? Vehoog uw gunfactor!
Nederlander gaat inefficiënt met tijd om
Zeven tips om de sleur van een overbelasting te voorkomen
Zes mechanismen om positief te overtuigen
Tien redenen om workshifting te omarmen
De slechtste baas. . . bent u nog altijd zelf
Vraag om loonsverhoging als de nood het hoogst is
meer top 10
boekennieuws
Denken als een generaal
Wilt u ook risico's nemen, knopen doorhakken en moeiteloos collega's en vrienden overtuigen? Kies dan voor de strategieën en tactieken van de generaal, toonbeeld van daadkracht en heldere communicatie.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures