zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Na vakantieperiode staat een nieuwe baan hoog op de prioriteitenlijst

11 oktober 2017 - Vacatures werden in september 2017 meer dan 35 procent vaker bekeken dan in de zomermaanden juli en augustus. Ook het aantal gestarte sollicitaties nam in september aanzienlijk toe met meer dan 25 procent ten opzichte van de zomer.

Dat blijkt uit de najaar cijfers van Monsterboard.nl. Daarnaast nam het aantal bezoekers op de website in september met ongeveer tien procent toe. Gedurende het jaar solliciteren Nederlanders in het begin van het jaar en september het meest. Na een periode van vakantie en rust hebben mensen tijd gehad om na te denken over hun werk en carrière. Ze zitten dan vaak vol goede voornemens om een nieuwe baan te gaan zoeken.


 
Flinke groei sollicitaties in vergelijking met eerdere jaren
Het aantal gestarte sollicitaties in september nam ook flink toe in vergelijking met de periode ervoor. Gian Zandona: "Uziet in de cijfers terug dat steeds meer kandidaten durven te solliciteren. De economie trekt enorm aan, er zijn meer vacatures en ook de werkzoekenden, zowel de actieve als de passieve kandidaten, beginnen massaal actie te ondernemen. Een mooie ontwikkeling want er liggen volop kansen op de huidige arbeidsmarkt. En een betere toekomst hebben kandidaten zelf in de hand."
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Ontwikkelingsmogelijkheden belangrijkst bij zoektocht nieuwe baan
 Inspirerende baan belangrijkste reden voor carrièreswitch toptalent
 Optimisme op de Nederlandse arbeidsmarkt
 Nieuwe baan is geliefde nieuwjaarswens
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10