16 juli 2013 -
Nederlanders houden zich over het algemeen liever stil als het zij aan het solliciteren is. 67 procent zegt het pas dat ze gesolliciteerd hebben, wanneer ze de nieuwe baan hebben. Dat blijkt uit onderzoek van Jobbird.com, op basis van een enquête, omdat men dan 500 respondenten.
Zeventien procent van de Nederlanders is hier altijd open over, acht procent vertelt het niet wanneer zij sollicitaties hebben en nog eens acht procent vertelt het juist weer wel als ze ergens anders een sollicitatie hebben.
Andere voorwaarden
Jan-Peter Cruiming, oprichter van Jobbird.com: "Het nadeel wanneer u er open over bent is dat er mindere leuke situaties kunnen ontstaan. Het kan zo uitpakken dat uw werkgever en/of collega geen energie meer in u wil steken. Het kan ook weer voordelen geven. Men kan proberen er alles aan te doen om u te houden. Een goed gesprek met uw werkgever kan u ook weer vooruit helpen zodat u misschien alsnog wilt blijven, maar dan onder andere voorwaarden."
Werknemers kunnen vaak zelf het beste inschatten of ze hier open over moeten zijn, of het beter kunnen verzwijgen. Wel verrassend hoeveel mensen er voor kiezen om er over te zwijgen. Ben wel benieuwd hoe deze cijfers ontwikkelen wanneer de crisis voorbij is.
